La reforma de pensiones, que incluye un alza gradual de la cotización previsional hasta un 7%, está generando preocupaciones entre expertos y actores del sector privado debido al alto costo que implicará para las empresas. Ante esta situación, muchos coinciden en la necesidad de que el Gobierno ajuste o incluso suspenda su agenda laboral, ya que la combinación de estos nuevos gastos con un mercado laboral ya debilitado podría agravar los problemas de empleo y formalidad.

Actualmente, el desempleo en el país se mantiene por encima del 8,5%, con niveles de empleo aún lejos de los previos a la pandemia. Además, la informalidad laboral ha aumentado y las políticas implementadas por el Ejecutivo, como la ley de «40 horas» o el alza del salario mínimo, ya han tenido repercusiones en las contrataciones. En este contexto, el economista David Bravo, en declaraciones a El Mercurio, sugirió que el Gobierno debería reconsiderar su agenda laboral, especialmente los proyectos de sala cuna universal y, en particular, la iniciativa de instaurar la negociación colectiva ramal, que es una de las mayores preocupaciones del sector privado.

Aunque Bravo destacó la importancia de aumentar las cotizaciones para mejorar las pensiones, advirtió que este aumento debería ser más gradual para no sobrecargar aún más a las empresas en un momento tan delicado para el empleo. Por su parte, Bernardo Larraín Matte, presidente de la Confederación de la Producción y el Comercio (CPC), expresó en Tele13 Radio que, si bien el aumento en la cotización era necesario, no se debe seguir encareciendo la contratación de trabajadores, ya que esto afectaría principalmente a los más vulnerables, quienes suelen estar fuera del mercado formal de trabajo.

El economista Joseph Ramos, académico de la Universidad de Chile, también mostró preocupación por el impacto de los costos laborales en las contrataciones, aunque señaló que estos aumentos no siempre recaen por completo sobre los empleadores. Según Ramos, aunque el costo laboral aumentará, este se reflejará en una menor subida de los salarios.

Desde el Gobierno, la ministra del Trabajo, Jeannette Jara, rechazó la propuesta de suspender la agenda laboral. En declaraciones a Canal 13, Jara señaló que se seguirán tramitando proyectos como la negociación ramal y la sala cuna, los cuales serán debatidos en el Parlamento. También defendió el proyecto de fondo común de sala cuna, argumentando que su costo sería mínimo.

Por otro lado, en la comisión de Trabajo del Senado, el ministro de Hacienda, Mario Marcel, adelantó que el Gobierno está evaluando una propuesta para mantener el impuesto corporativo a las pymes en un 12,5%, evitando el aumento previsto a 25% este año. Esta medida, que busca aliviar a las pequeñas y medianas empresas, es una respuesta a las preocupaciones sobre el impacto de la reforma de pensiones en este sector.

En resumen, la reforma de pensiones y sus implicaciones para el mercado laboral continúan siendo un tema de debate, con expertos y actores del sector privado pidiendo cautela en la implementación de nuevas políticas laborales que puedan agravar los problemas de empleo formal y generar más dificultades económicas para las empresas.